Los cursos presenciales o virtuales con instrucción en vivo de Desarrollo Personal demuestran distintas técnicas y herramientas que pueden utilizarse para el desarrollo y la mejora personal.
La formación en Desarrollo Personal está disponible como "formación en vivo online" o "formación en vivo presencial". La formación presencial puede realizarse localmente en las instalaciones del cliente en Uruguay o en los centros corporativos de formación de NobleProg en Uruguay.
El Desarrollo Personal también se conoce como Autoayuda, Auto mejora o Auto desarrollo.
Esta formación en vivo impartida por un instructor en Uruguay (en línea o presencial) está dirigida a profesionales y gestores de nivel principiante e intermedio que deseen mejorar sus capacidades de pensamiento crítico, toma de decisiones y resolución de problemas en contextos personales y profesionales.
Al finalizar esta formación, los participantes serán capaces de:
Identificar sesgos y falacias lógicas en el razonamiento.
Aplicar técnicas de pensamiento crítico a escenarios del mundo real.
Mejorar los procesos de toma de decisiones mediante un análisis estructurado.
Potenciar las estrategias de resolución de problemas para situaciones complejas.
Este taller en vivo con instrucción presencial en Uruguay (en línea o en las instalaciones de la empresa) está dirigido a profesionales de negocios que desean integrar prácticas de atención plena en su entorno laboral para potenciar la productividad, el liderazgo y el bienestar general.
Al finalizar esta capacitación, los participantes podrán:
Comprender la ciencia y los principios subyacentes a la atención plena.
Desarrollar la autoconciencia para mejorar la toma de decisiones y las habilidades de liderazgo.
Potenciar la concentración, la productividad y la inteligencia emocional.
Gestionar el estrés laboral, la incertidumbre y las situaciones de alta presión.
Fomentar una cultura laboral positiva y colaborativa.
Aplicar técnicas de atención plena para estimular la creatividad y la resolución de problemas.
Esta formación en vivo, impartida por un instructor, en Uruguay (en línea o presencial), está dirigida a profesionales de RR. HH. y líderes de equipo con conocimientos básicos, quienes desean desarrollar estrategias eficaces de reciclaje profesional y formación continua para preparar a su fuerza laboral frente a las demandas cambiantes del sector tecnológico.
Al finalizar esta formación, los participantes podrán:
Aprender herramientas y estrategias para identificar lagunas de competencias y diseñar iniciativas de reciclaje profesional y formación continua con impacto real.
Fomentar una cultura de aprendizaje continuo que permita adaptarse a los rápidos cambios del sector tecnológico.
Implementar mecanismos efectivos de medición y retroalimentación para garantizar la alineación y el éxito continuos del programa.
Esta capacitación en vivo en Uruguay equipa a los principiantes con herramientas basadas en evidencia para gestionar el estrés y construir resiliencia. A través de prácticas de reflexión y ejercicios prácticos, los participantes aprenden a mejorar la adaptabilidad, manejar desafíos personales y mantenerse abiertos a la retroalimentación para un mejor desempeño.
Un hackathon corporativo permite a los equipos de los distintos departamentos y de TI poner a prueba la inteligencia artificial con sus propios problemas y llevarse consigo soluciones funcionales. El formato combina dos sesiones de descubrimiento previas con la incorporación de herramientas, un sprint de 24 horas y una presentación (pitch) ante la dirección. Cada equipo finaliza con una solución operativa y un plan de uso para la semana siguiente.
Esta capacitación en vivo, dirigida por un instructor en Uruguay, está orientada a: Equipos mixtos de departamentos y TI que deseen probar la IA con sus propios problemas y llevarse soluciones funcionales.
Al finalizar esta capacitación, los participantes podrán:
Formula problemas y cuellos de botella de su propia área como desafíos solucionables
Conocer de ocho a diez herramientas de IA y seleccionar una para una tarea específica
Construir una solución funcional en equipos pequeños
Evaluar las soluciones según su beneficio y viabilidad
Presentar el resultado en un pitch
Definir un plan de uso para la semana siguiente
Formato del Curso
Duración: 2 días en sitio (incluyendo un sprint de 24 horas) más dos sesiones de descubrimiento previas
Capacitación interactiva con un instructor, debate y ejercicios prácticos sobre los casos de uso propios de los participantes
Resultado, Previo: Se definen los desafíos, la selección de herramientas y los criterios de éxito.
Resultado, Día 1: Cada equipo cuenta con un desafío definido y una primera versión funcional.
Resultado, Día 2: Cada equipo cuenta con una solución funcional, un pitch presentado y un plan de uso a partir de la semana siguiente.
Opciones de Personalización del Curso
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Este taller práctico se adapta a las tareas de un equipo específico y utiliza la herramienta de IA ya aprobada en la empresa. Aborda técnicas de prompting, configuraciones duraderas como proyectos y asistentes, el trabajo con archivos y el uso seguro. El grupo finaliza con una colección compartida de prompts y tareas resueltas de su propio trabajo diario.
Esta formación en vivo, dirigida por un instructor, en Uruguay está dirigida a: Equipos de procesamiento de casos, departamentos especializados, investigación o soporte de TI que ya tienen experiencia inicial con IA y desean obtener mejores resultados para sus propias tareas.
Al finalizar esta formación, los participantes serán capaces de:
Comprender qué ocurre en el modelo al realizar un prompt y por qué los modelos inventan detalles
Redactar instrucciones con rol, tarea, contexto, ejemplos, formato y límites
Desglosar tareas grandes y mejorar los resultados de manera enfocada
Utilizar instrucciones, memoria, proyectos y asistentes propios de forma permanente
Trabajar con archivos, escaneos, tablas y tareas de investigación
Verificar resultados, recalcular cifras y proteger los datos
Segurar plantillas propias para el grupo y reutilizarlas
Formato del curso
Duración: 1 día (7 horas) o 2 sesiones de 4 horas por grupo, online o presencial, para hasta 15 participantes
Formación interactiva con un instructor, discusiones y ejercicios prácticos sobre los casos de uso de los propios participantes
Resultado, Bloque 1: Cada participante cuenta con al menos una plantilla verificada para su trabajo.
Resultado, Bloque 2: Cada grupo dispone de una colección compartida de prompts, un proyecto compartido y dos tareas resueltas de la realidad diaria.
Opciones de personalización del curso
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Los agentes de navegador pueden leer páginas web, comparar proveedores y completar formularios en nombre del usuario. Este curso de un día cubre ChatGPT Agent y Atlas, Claude en Chrome y Perplexity Comet, así como las tareas adecuadas y los riesgos, como las instrucciones ocultas en las páginas web. Los participantes delegan dos tareas, verifican los resultados y definen reglas para el equipo.
Esta formación en vivo impartida por un instructor en Uruguay está dirigida a: usuarios especializados, asistentes e investigadores que deseen delegar trabajos recurrentes en páginas web y aplicaciones web a agentes de IA.
Al finalizar esta formación, los participantes podrán:
Comprender cómo los agentes de navegador leen páginas, hacen clic y completan formularios
Clasificar ChatGPT Agent y Atlas, Claude en Chrome y Perplexity Comet
Seleccionar tareas adecuadas, como investigación, comparaciones y trabajo con formularios
Formular asignaciones con objetivos, límites y puntos de aprobación
Reconocer y limitar riesgos, como las instrucciones ocultas en las páginas web
Definir reglas de uso para el equipo
Formato del curso
Duración: 1 día (7 horas)
Formación interactiva con un instructor, discusiones y ejercicios prácticos sobre los casos de uso propios de los participantes
Resultado, Día 1: Cada participante ha delegado dos tareas a un agente de navegador, verificado los resultados y definido reglas de uso para el equipo.
Opciones de personalización del curso
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El trabajo de proyectos en Microsoft 365 se extiende a través de Teams, Planner, Listas y SharePoint, y gran parte del esfuerzo se centra en los informes de estado y el seguimiento. Este curso de un día muestra cómo Copilot y los agentes pueden apoyar en la generación de informes de estado, reuniones, tareas y detección de riesgos. Los participantes construirán un agente de conocimiento de proyecto y un prototipo (mock-up) para un problema real de proyecto.
Esta capacitación en vivo, dirigida por un instructor, en Uruguay está orientada a: gerentes de proyecto, personal de PMO, asistentes de equipo y miembros de proyectos que trabajan en Microsoft 365 con Teams, Planner, Listas y SharePoint.
Al finalizar esta capacitación, los participantes serán capaces de:
Clasificar los agentes en Microsoft 365 para el trabajo de proyectos
Crear informes de estado a partir de correos electrónicos, reuniones y listas con Copilot
Utilizar agentes en Teams y Planner para reuniones y tareas
Construir un agente de conocimiento de proyecto con documentos, lecciones aprendidas y contactos
Hacer visibles los riesgos y retrasos de manera temprana
Desarrollar una solución para un problema real de proyecto como prototipo (mock-up) y presentarla
Formato del Curso
Duración: 1 día (7 horas)
Capacitación interactiva con instructor, discusión y ejercicios prácticos sobre los casos de uso propios de los participantes
Resultado, Día 1: Cada participante dispondrá de un informe de estado, un agente de conocimiento de proyecto probado y un prototipo (mock-up) presentado para un problema real de proyecto.
Opciones de Personalización del Curso
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El Pensamiento Crítico en el Entorno Laboral es un programa práctico e interactivo diseñado para ayudar a los profesionales a analizar la información de manera más efectiva, cuestionar suposiciones, identificar las causas reales de los problemas y tomar mejores decisiones.
Los participantes aprenden un enfoque estructurado del pensamiento crítico que puede aplicarse a los desafíos cotidianos del trabajo, desde el análisis de problemas complejos y la evaluación de pruebas, hasta la generación de soluciones alternativas y la toma de decisiones bien razonadas.
El programa combina el pensamiento analítico, la resolución de problemas, el pensamiento creativo y la toma de decisiones. A lo largo del curso, los participantes trabajan con ejercicios prácticos, discusiones y estudios de caso relevantes para sus roles e industria. Siempre que sea posible, la formación puede incorporar los propios desafíos empresariales del cliente y escenarios reales de trabajo.
Esta formación en vivo con instructor en Uruguay (disponible en línea o presencial) está diseñada para equipos que buscan evaluar, gestionar y valorar la inteligencia emocional tanto individual como colectiva.
Al finalizar esta capacitación, los participantes serán capaces de:
Medir la IE individual para optimizar las interacciones con los colegas.
Interpretar las emociones y estilos conductuales de los demás para fortalecer las relaciones del equipo.
Aprovechar la inteligencia emocional para fomentar un ambiente laboral positivo y productivo.
Aplicar estrategias de inteligencia emocional para navegar eficazmente los cambios y resolver conflictos.
Lovable permite crear aplicaciones web a partir de prompts en lenguaje natural, lo que la hace ideal para herramientas internas, formularios, paneles de control (dashboards) y prototipos. Este curso de un día cubre la interfaz, la redacción de prompts, la base de datos, el inicio de sesión y la publicación, y concluye con una aplicación publicada y un caso de uso propio iniciado. No se requieren conocimientos de programación.
El instructor, Tim Jamboula, es Embajador oficial de Lovable y de Cursor.
Esta formación en vivo dirigida por un instructor en Uruguay está dirigida a: usuarios especializados, líderes de proyecto, fundadores y equipos que deseen construir sus propias herramientas internas, formularios, paneles de control o prototipos.
Al finalizar esta formación, los participantes serán capaces de:
Comprender cómo funciona la construcción asistida por IA y en qué casos Lovable es la herramienta adecuada.
Operar la interfaz con confianza, incluido el uso de Plan, Build (Construcción) y Visual Edits (Ediciones Visuales).
Redactar prompts según cinco principios y utilizar el conocimiento y las habilidades disponibles.
Configurar la base de datos, el inicio de sesión, el almacenamiento y los conectores.
Publicar una aplicación de forma segura y utilizar el escaneo de seguridad.
Iniciar un caso de uso propio y conocer los próximos pasos.
Formato del Curso
Duración: 1 día (7 horas).
Formación interactiva con un instructor, discusiones y ejercicios prácticos centrados en los casos de uso propios de los participantes.
Resultado, Día 1: Cada participante cuenta con una aplicación publicada con base de datos, inicio de sesión y URL en vivo, así como un caso de uso propio iniciado.
Opciones de Personalización del Curso
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Los prototipos clicables creados en pocas horas pueden reemplazar a los mockups estáticos en las fases de descubrimiento y en las revisiones con partes interesadas. Este curso de un día muestra a los gerentes de producto y diseñadores cómo construir variantes, mapear un sistema de diseño, realizar revisiones en vivo y preparar la transición al desarrollo. Los participantes finalizan el curso con un prototipo de una funcionalidad propia.
El instructor, Tim Jamboula, es Embajador Oficial de Lovable y Embajador de Cursor.
Esta formación en vivo, impartida por un instructor en Uruguay, está dirigida a: Gerentes de producto, dueños de producto, diseñadores UX, UI y de servicios, y equipos de descubrimiento.
Al finalizar esta formación, los participantes serán capaces de:
Dominar el proceso desde la especificación (briefing) hasta el prototipo clicable en una única sesión
Construir varias variantes en paralelo y refinarlas con el feedback de los usuarios
Mapear un sistema de diseño, componentes y reglas de marca en Lovable
Realizar revisiones con partes interesadas utilizando prototipos funcionales y cambios en vivo
Decidir cuándo traspasar el proyecto al desarrollo y preparar dicha transición
Formato del Curso
Duración: 1 día (7 horas)
Formación interactiva con instructor, debates y ejercicios prácticos basados en los casos de uso propios de los participantes
Resultado, Día 1: Cada participante cuenta con un prototipo clicable de una funcionalidad propia, un sistema de diseño almacenado y un documento de transición para el desarrollo.
Opciones de Personalización del Curso
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Este curso de dos días lleva a un equipo desde una breve presentación hasta una primera versión probada y publicada. Aborda la creación de prototipos, la gestión de datos y roles, la iteración en vivo con interesados, la prueba con usuarios, la seguridad, la publicación y la transición al equipo de desarrolladores. Los participantes trabajan en su propio caso de uso durante toda la duración del curso.
El instructor, Tim Jamboula, es Embajador oficial de Lovable y Embajador de Cursor.
Esta formación en vivo, dirigida por un instructor en Uruguay, está orientada a: equipos de producto, gerentes de innovación, fundadores y departamentos que deseen convertir una idea en un prototipo probado y una primera versión utilizable.
Al finalizar esta formación, los participantes serán capaces de:
Construir un prototipo clicable a partir de una breve presentación
Iterar prototipos en vivo con los interesados
Configurar datos, roles, inicio de sesión e integraciones
Probar con usuarios reales e implementar el feedback
Preparar la seguridad, la publicación y la operación de una primera versión
Planificar la transición al equipo de desarrollo
Formato del Curso
Duración: 2 días (7 horas cada uno), de 6 a 12 participantes
Formación interactiva con un instructor, discusión y ejercicios prácticos sobre los casos de uso propios de los participantes
Resultado, Día 1: Cada participante tiene un prototipo con base de datos e inicio de sesión que ha sido mejorado en una sesión simulada con interesados.
Resultado, Día 2: Cada participante tiene una primera versión publicada y probada de su caso de uso y un documento de transición.
Opciones de Personalización del Curso
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Microsoft 365 Copilot está integrado en Outlook, Teams, Word, Excel y PowerPoint y funciona con los datos a los que los usuarios ya tienen acceso. Este curso muestra cómo generar indicaciones (prompts) de manera efectiva, verificar los resultados y utilizar Notebooks, Pages y agentes. Los participantes finalizan con un primer agente de preguntas frecuentes (FAQ) basado en una base de conocimientos de SharePoint.
Esta capacitación en vivo, dirigida por un instructor, en Uruguay, está orientada a: empleados y departamentos que utilizan Microsoft 365 Copilot, desde principiantes hasta usuarios avanzados.
Al finalizar esta capacitación, los participantes podrán:
Distinguir entre Copilot Chat y los Copilots integrados en Outlook, Teams, Word, Excel y PowerPoint
Comprender qué datos accede Copilot y cómo se aplican los permisos
Preparar correos electrónicos, reuniones, informes y presentaciones con Copilot
Analizar datos en Excel y verificar los resultados
Redactar indicaciones efectivas y saber cómo actuar cuando la primera respuesta no es satisfactoria
Utilizar Notebooks, Pages y los agentes Researcher y Analyst
Crear un primer agente simple sobre una base de conocimientos de SharePoint
Formato del curso
Duración: 2 días (7 horas cada uno), también disponible como itinerario de aprendizaje en sesiones de 2 horas
Capacitación interactiva con instructor, debate y ejercicios prácticos centrados en los casos de uso de los participantes
Resultado, Día 1: Cada participante habrá implementado al menos un caso de uso en las aplicaciones y tendrá dos indicaciones guardadas para su trabajo.
Resultado, Día 2: Cada participante contará con un notebook, un resultado verificado de Researcher y un agente de FAQ probado. Cada grupo habrá presentado una idea de solución con un prototipo (mock-up).
Opciones de personalización del curso
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La investigación confiable requiere más que una respuesta rápida: las fuentes deben ser seleccionadas, verificadas y documentadas. Este curso aborda Perplexity Spaces, Deep Research, Labs y el navegador Comet, con un fuerte enfoque en la verificación de fuentes. Los participantes finalizan con un Space, un informe de investigación verificado y una plantilla para tareas recurrentes.
Esta capacitación en vivo, dirigida por un instructor, en Uruguay está dirigida a: empleados que realizan investigaciones de manera regular, por ejemplo, en áreas de compras, gestión de proyectos, gestión del conocimiento, soporte y departamentos especializados.
Al finalizar esta capacitación, los participantes podrán:
Comprender cómo Perplexity realiza búsquedas, selecciona fuentes y formula respuestas
Redactar encargas de investigación con preguntas, fuentes, exclusiones y formato
Verificar fuentes de manera sistemática y reconocer errores en las citas
Configurar Spaces con instrucciones y archivos para temas y equipos
Utilizar Deep Research y Labs para generar informes y tablas
Usar el navegador Comet de forma segura para investigaciones y tareas en páginas web
Formato del curso
Duración: 1 día (7 horas)
Capacitación interactiva con un instructor, sesiones de discusión y ejercicios prácticos sobre los casos de uso propios de los participantes
Resultado, Día 1: Cada participante cuenta con un Space propio, una investigación verificada con fuentes y una plantilla para encargas de investigación recurrentes.
Opciones de personalización del curso
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Esta formación en vivo, impartida por un instructor (en línea o presencial), está dirigida a profesionales que desean comprender la dinámica del estrés, aprender estrategias prácticas para gestionarlo e implementar técnicas que mejoren el bienestar en el entorno laboral.
Al finalizar esta formación, los participantes podrán:
Identificar los estresores personales y laborales.
Distinguir entre el estrés productivo y el negativo.
Aplicar técnicas prácticas para reducir y gestionar el estrés.
Desarrollar resiliencia mediante ejercicios de empoderamiento.
Esta capacitación en vivo 1 a 1 Uruguay está dirigida a todas las personas que desean tener más estructura y productividad en su trabajo.
Al finalizar esta capacitación, los participantes serán capaces de:
Lograr más en la vida.
Controlar su tiempo.
Recuperar su concentración.
Planificar su semana de manera efectiva.
Saber cómo gestionar el estrés.
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Última Actualización:
Reseñas (5)
Se explicaron muy claramente muchos conceptos fundamentales, que se ajustaban bien al nivel de aprendizaje del equipo. Los ejercicios fueron muy atractivos y creo que mi equipo se sintió cómodo y participó muy bien. La coordinación con el trainer también fue muy fluida.
Christlan Tolentino - Canadian Blood Services
Curso - Critical Thinking
Traducción Automática
los ejercicios y la forma en que el formador los explicaba
Sorana Haiduc - Ness
Curso - Stress Management and Prevention
Traducción Automática
1. Metodología
2. Su estructura y usabilidad
3. Ejemplos prácticos y ejercicios reales
Maksim Veremeenko - Grupa OLX
Curso - Mindfulness for Business Professionals
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Sus métodos de enseñanza.
Rodney Wangalia
Curso - Emotional Intelligence (EQ)
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La sesión de metas SMART fue la parte más disfrutada del entrenamiento y me ayudó a administrar mi tiempo adecuadamente. Me permitió establecer mis objetivos con mayor claridad y pude ver que establecer metas SMART se puede aplicar a casi todo, como Finanzas, Vida Social, Carrera Profesional y Crecimiento Personal.
Manot Sae - MVCI (Thailand) Limited
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